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Online Marketing-Manager (m/w/d) - Job Helmstedt, Zürich, Hannover, Home office - Jobs

Online Marketing-Manager (m/w/d)

Du möchtest die nächste Stufe in Deiner Karriere im Online-Marketing erreichen? Dann könnte diese Position interessant für Dich sein. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Online-Marketings mit uns gemeinsam!

Wofür suchen wir Dich?

  • Du bist für die Konzeption und Optimierung der Marketingstrategie verantwortlich
  • durch strategische Planung, das Monitoring und die Optimierung unserer SEA-Initiativen erhöhst Du kontinuierlich den Traffic von Suchmaschinen
  • Führung von A/B-Tests und Implementation von Optimierungsstrategien, um die Performance kontinuierlich zu steigern
  • Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsanalysen
  • Analyse von Marketingkennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Marketingaktivitäten
  • Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen durch gezieltes Marketing
  • Erstellung von Marketingmaterialien, wie z.B. Fallstudien, Blogposts usw.
  • enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Marketing und Sales
  • Identifizierung und Auswertung von Trends und Entwicklungen im IT-Markt sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Marketing
  • Verwaltung und Pflege der Social-Media-Kanäle, einschließlich regelmäßiger Aktualisierungen, Interaktion mit Nutzern und Überwachung von Kommentaren und Nachrichten

Was bringst Du mit?

  • abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften, Marketing
  • fundiertes Verständnis von SEO, SEA, Social Media Marketing und anderen digitalen Marketingkanälen
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
  • Vertrautheit mit Tools und Plattformen für Web-Analyse und Marketingautomatisierung wie Google Analytics, HubSpot oder ähnliches
  • Kenntnisse im Bereich Conversion-Optimierung, einschließlich A/B-Testing und Usability-Analyse
  • Erfahrung mit der Verwaltung von Online-Reputation und Reputationsmanagement, um das Markenimage zu schützen und zu stärken
  • Vertrautheit mit aktuellen Trends und Best Practices im Bereich Online-Marketing
  • starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten

Warum wir?

Bei der Synedat erwarten Dich zahlreiche Benefits, die Deine berufliche und persönliche Entwicklung fördern werden. Dazu zählen:
  • regelmäßige Teamevents
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege lassen Raum für Eigenverantwortung zu
  • modernster Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen und topaktuellen Devices schaffen optimale Arbeitsbedingungen
  • unser attraktiver Standort in einem modernen Gebäude bietet zahlreiche Work-Life-Balance-Möglichkeiten wie Tischkicker, Tischtennis, Chill-Out-Zones
  • einfacher Arbeitsweg für Pendler durch die günstige Lage in der Region Hannover, Braunschweig, Wolfsburg, Magdeburg
  • leistungsgerechte Vergütung durch Zahlung fairer Gehälter
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen
  • in unserer subventionierten Kantine genießt Du eine vielfältige Auswahl an Angeboten
  • kostenlose Verpflegung mit frischem Obst und Getränken im Büro
  • Projektverantwortung für interne Projekte, die Deinen Interessen und Fähigkeiten entsprechen
  • zusätzliche Benefits wie die Edenred Karte, Erholungsbeihilfen und Zugang zu vergünstigten Angeboten
  • unsere Betriebliche Altersvorsorge geht über den verpflichtenden Arbeitgeberzuschuss hinaus

Was macht uns aus?

Als agiles Technologie- und Beratungsunternehmen ist es unsere Motivation, neue Impulse in der Digitalisierung zu setzen und Optimierungsmöglichkeiten für unsere Partner aufzuzeigen. Damit aus diesen Impulsen auch ein echter Erfolg werden kann, braucht es das richtige Know-how, die richtige Beratung und die richtige Umsetzung. Unternehmen kennen Ihre Ziele und Herausforderungen, wir die Praktiken und Methoden auf dem Weg zur besten Lösung.

In Zeiten immer komplexer werdender Ansprüche heißt es, Zusammenhänge zu verstehen und verständlich zu machen. Die Herangehensweise an Projekte mit großer Komplexität meistern wir als Team nicht zuletzt auch mit Spaß an der Bewältigung unserer Aufgaben.

"Jede Veränderung beginnt mit einer Vision" - dies bedeutet für uns, dass wir bestrebt sind, erfolgsversprechenden Ideen immer eine Chance zu geben, uns durch den wertvollen Input eines jeden Mitarbeiters weiterzuentwickeln. So ergänzen sich bei uns verschiedene Charaktere und Stärken zu einem erfolgreichen Team. Wir möchten uns miteinander wohlfühlen und wertschätzen während wir Lösungen für unsere Kunden erarbeiten.

Zur Bewältigung der wachsenden Auftragslage benötigen wir motivierte IT-Experten. Wenn Du Lust hast, in einem dynamischen und innovativen Team die digitale Transformation voranzutreiben, dann bewirb Dich jetzt bei uns!

Hinweis für Personalvermittler:
Unsere Ausschreibungen sowie die angegebenen Kontaktinformationen dienen ausschließlich zur persönlichen Kontaktaufnahme durch freie Mitarbeiter und Stelleninteressenten. Wir bitten daher davon abzusehen, uns als Personalvermittler Recruiting-Dienstleistungen anzubieten.


ANSPRECHPARTNER
Schön, dass Du Interesse an einer unserer ausgeschriebenen Stelle hast.
Wir freuen uns auf Deine Online Bewerbung. Das geht ganz einfach und ist für Dich und für uns der schnellste Weg zum Ziel. 

Deine Fragen beantworten wir per E-Mail unter: jobs@synedat.com
oder telefonisch unter: +49 5351 52096 52.

Gerne kannst Du uns auch eine Initiativbewerbung schicken, wenn Du gerade kein passendes Stellenangebot gefunden hast.
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Die SYNEDAT Consulting GmbH mit Sitz im niedersächsischen Helmstedt ist als inhabergeführtes Unternehmen seit 15 Jahren erfolgreich am Markt tätig.

Unser Ziel ist es, neue Impulse im Software-Engineering zu setzen und unseren Kunden Optimierungsmöglichkeiten in der Digitalisierung aufzuzeigen.

Unser Fokus liegt auf agilen Methoden und Technologien. Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen an, die auf ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind.
Benefits sind Zusatzleistungen bzw. zusätzliche Angebote, die ein Unternehmen seinen Mitarbeitern über das Gehalt hinaus zur Verfügung stellt.

Wir legen großen Wert darauf, dass die zur Verfügung stehenden Benefits von unseren Mitarbeitern gerne angenommen und regelmäßig genutzt werden. Daher werden unsere Angebote – nach vorheriger Abstimmung mit dem Team – auf die Bedürfnisse angepasst. Selbstverständlich gehen wir dabei auch auf die Wünsche unserer Mitarbeiter ein und behalten stets den Blick auf ihre Zufriedenheit.