Du hast Fragen zur Bewerbung? Hier findest Du die Antworten
Wie sollte Deine Bewerbung aussehen? Welche Unterlagen sind gewünscht?
Um ein möglichst vollständiges Bild über Deine Qualifikationen, Dein Interesse sowie Deine Motivation zu erhalten, reiche bitte aussagefähige Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Referenzen ein. Ein individuelles Anschreiben sollte ebenfalls nicht fehlen, denn dadurch erhält Deine Bewerbung erst einen persönlichen Charakter. Ein Foto von Dir rundet Deine Unterlagen ab. Nicht vollständige Bewerbungen können ohne Nachfragen nicht so schnell abschließend bearbeitet werden und verzögern unnötig Deinen Bewerbungsprozess. Bitte bewirb Dich nach Möglichkeit ausschließlich über unsere Karriereseite bzw. über die veröffentlichen Stellenangebote auf den entsprechenden Portalen. Bitte habe Verständnis dafür, dass eine telefonische Bewerbung nicht möglich ist.
An wen kannst Du Deine Fragen stellen?
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess bzw. zu der für Dich interessanten ausgeschriebenen Stelle kannst Du uns jederzeit über die Mailadresse [email protected] erreichen. Unsere HR-Managerin oder einer unserer Mitarbeiter aus dem HR-Team stehen Dir für deine Anliegen gerne zur Verfügung und werden Dir schnellstmöglich Antworten auf Deine Fragen geben.
Was ist, wenn Du Dich für mehrere Stellenangebote interessierst?
Bitte bewirb Dich in diesem Fall für jede Stelle gesondert. Nur dadurch können wir sicherstellen, dass Deine Bewerbungen richtig erfasst sowie zugeordnet werden. Dein Anschreiben sollte auf das jeweilige Stellenangebot ausgelegt sein. Bitte füge jeder Bewerbung noch einmal die vollständigen Unterlagen bei.
Wann kann ich mit einer Rückmeldung auf meine Bewerbung rechnen?
Du erhältst nach dem Versenden Deiner Unterlagen direkt eine Eingangsbestätigung per Mail. Wir überprüfen jede Bewerbung sorgfältig, dafür benötigen wir ein wenig Zeit. Eine Rückmeldung bekommst Du so bald wie möglich, meistens schon innerhalb weniger Tage.
Gibt es einen Bewerberpool?
Sollte aktuell keine für Dich passende Stelle ausgeschrieben sein, kannst Du uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen selbstverständlich dennoch gern zukommen lassen. Wenn wir uns nach Durchsicht Deiner Unterlagen grundsätzlich eine Zusammenarbeit mit Dir vorstellen können, würden wir gerne – Dein Einverständnis vorausgesetzt – Deine Bewerbung als „Initiativbewerbung“ in unseren Bewerberpool aufnehmen und auf Dich zukommen, sobald wir ein passendes Angebot für Dich hätten.
Gerne bieten wir Dir die Möglichkeit an, unseren JOB-ALERT zu nutzen. Das heißt, Du wirst automatisch per E-Mail benachrichtigt, sobald ein neues Stellenangebot erscheint, das auf Deine Suchvorgaben passt.
Besteht die Möglichkeit ein Praktikum zu absolvieren?
Dem Thema Nachwuchskräfte und Förderung Jugendlicher messen wir eine sehr große Bedeutung bei. Wir freuen uns sehr, wenn Du Interesse hast, uns und unsere Arbeitsbereiche über ein Praktikum näher kennenzulernen. Wir legen Wert darauf, dass Du während dieser Zeit gut betreut wirst und wir Dich in unser Tagesgeschäft ein Stück weit mit einbinden können. Da es viele verschiedene Arten von Praktika gibt, frage bitte unverbindlich bei uns an und wir schauen ganz individuell, ob in dem von Dir gewünschten Zeitraum sowie in dem erforderlichen Rahmen eine Möglichkeit diesbezüglich besteht.
Was passiert mit Deinen Daten?
Deine Daten werden selbstverständlich vertraulich behandelt und lediglich zur Bearbeitung Deiner Anfrage von uns genutzt. Sie werden nicht an Dritte weitergegeben. Darüber hinaus löschen wir persönliche Daten nach den Richtlinien des Datenschutzgesetzes fristgerecht automatisch in unserem System. Detaillierte Informationen findest Du in unseren allg. Datenschutzrichtlinien auf unserer Webseite sowie in der Rubrik Datenschutz unseres Karriereportals.
